太慈：促进村级党组织提质增效

太慈镇以“抓队伍、强班子，抓规范、强制度，抓阵地、强保障”为抓手，进一步抓实基层党建工作，不断提升村级党组织凝聚力和战斗力。

抓队伍，强班子。选优配强配齐15个村党总支书记，从镇机关严格挑选任用3名驻村第一书记和乡村振兴指导组组长，为村级党组织提质增效提供人才保障。利用换届、组织发展进一步优化基层党组织的年龄、知识、文化结构，增强党组织的生机和活力，夯实致富发展、党建引领的“主心骨”。根据新任村班子情况及特点，加大党员领导干部上党课力度，每位镇蹲村点长到村上党课不少于2次；经常性、大规模开展党员干部教育培训，目前共开展4次党员干部培训。加大移动端平台管理使用，利用学习强国平台、省市县级先锋网、电教平台等提升基层党员能力素质，学他山之石，悟琢玉之道，激发党员干部队伍干事创业活力。

抓规范，强制度。镇党委建立定期研究村级党组织建设工作制度，每季度召开一次组织工作例会，已开展3次季度例会，研究解决村级党建工作中存在的“疑难杂症”；镇党政领导班子成员定期与村干部谈心谈话，了解村干部的心理状态及工作现状，共开展谈心谈话45次；村干部在党员组织活动中面对面与群众直接对话，及时解决群众关心重点难点事项。深入开展“一改两为”、党史学习、党的二十大会议精神宣讲教育，全面落实三会一课、主题党日、乡村振兴大讲堂、远程教育、流动党员管理等制度，经常性开展丰富多彩的组织活动，增强党员归属感。深化“党员承诺制”、“无职党员设岗定责”等载体，促进农村党员更好地发挥先锋模范作用。

抓阵地，强保障。加强镇、村、组三级服务网络建设，以镇为民服务中心为龙头带动6个部门服务窗口建设，加强15个村为民服务点的党务政务服务标准化建设。严格落实村干部值班制度，保证每天都有人在便民服务点值班，方便群众办事，积极推行“最多跑一次”制度，尽最大努力使群众少跑腿，提升村级组织服务能力和水平。2022年，已通过综合服务平台办理便民事项4100余件。 （杨新梅）