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默认我县开展形式多样的招聘活动，在为求职者提供丰富就业选择的同时，着力解决企业“用工难”问题，护航企业稳妥有序生产。截至目前，在我县有万余人在家门口找到了工作，实现就地就近就业。
眼下正是外出务工的最佳时节，可家住鸦滩镇麦元村的王学彬一点也不着急，他放弃了在浙江织里镇的就业机会，选择在家门口的安徽徽雅服饰有限公司上班。有着13年童装经验的他一边忙着工作，一边同记者拉起了家常。他说，“今年家门口有这样一个亿元服装企业，不仅可以照顾家庭、陪伴孩子，收入与外地比没有太大差距，和家人一合计，决定今年不出门。“新的一年，望江县人社局等部门积极落实全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神，扎实开展就业帮扶活动，使得王学彬他们在家门口就实现了就业。
去年底以来，我县结合春节期间走访慰问开展“春风行动、稳岗留工”活动，深入乡镇和县经开区企业，实地了解企业生产经营和稳岗留工等情况，提早摸清春节后企业开工复工和农民工返乡返岗情况、就业创业意愿等，了解掌握返乡农民工从事行业工种、收入水平、就业能力、岗位需求情况。同时，主动打好“乡情牌”，通过召开返乡创业者座谈会、就业创业政策宣讲等形式，及时传达家乡的关怀支持，激发回乡创业热情。县人社等部门组织专班，走访申洲针织、奥迪斯丹、旗声电子等重点企业30余家，为企业解决各类问题50多个。组织返乡创业人员代表到望江纺织服装城参观、座谈，宣传返乡创业优惠政策，帮助返乡创业人员创业；召开返乡企业家、创业者和在外工作望江籍优秀人才座谈会5次。
2月15日，在“工会送岗位、乐业在望江”服务企业招工现场招聘会上，应届大学毕业生詹徐凤凭着自己的专业知识，很快与一家人力资源管理公司达成就业意向。此次现场招聘会共有40家企业参加，涵盖职业培训、纺织服装、运营管理、智能科技等行业，提供办公室文员、操作工、机修工、人事经理等各类岗位3600余个。入春以来，我县扎实开展“春暖农民工”服务行动，送政策、送信息、送岗位到基层。县人社局等部门全面梳理各类就业创业优惠扶持政策，直接面对高校毕业生、就业困难人员等，走访个体商户宣传265户，上门走访困难群体32户，直接面对面地交流，提升了政策宣传的知晓率。通过微信、抖音、短信、村级广播等途径，大力宣传农民工返乡就业创业优惠政策，鼓励支持返乡农民工创业，实现以创业带动就业。
“内搭平台、外联老乡”是我县实施的一项重要举措。新春伊始，一场接一场的招聘会在全县各地举行。我县先后组织用工企业40多家到凉泉、鸦滩、漳湖等乡镇举办招聘活动，帮助脱贫人口、退捕渔民等就业困难群体就近就业。在受疫情影响之下，积极开展网络招聘活动、春风行动暨就业困难人员网络专场招聘会，目前已开展各类网络招聘7场，达成就业意向200余人。同时，创新云招聘“直播带岗”。持续开展线上招聘，对重点企业实行“一企一方案”量体裁衣式服务，开展“进企直播带岗”活动，推出就业岗位2000余个。
截至目前，我县已建成省级农民工创业园2个，市级农民工创业园4个，吸引返乡创业人员共计400余家。举办线上线下招聘会共计16场，提供就业岗位3000余个，为全县60多家用工企业招聘员工1000余人。“直播带岗”期间，直播间访问人次100余万，初步达成就业意向1700余人。抖音公众号访问量5.4万人次，网络求职400人次，提供岗位10000余个。(柯思德 张清 周梦颖)
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